我们一家三口都在景区上班，我对未来的幸福生活充满了信心。”近日，55岁的大余县大龙村村民邱隆荣高兴地说。随着该县丫山乡村旅游的发展，邱隆荣已从普通农民“变身”为丫山安保部门的负责人，妻子在乡村旅游项目之一的水厂上班, 女儿是景区的导游，一家人的日子越过越红火。近年来，该县利用良好的生态资源，大力推进生态扶贫工程，走出了一条美村富民的新路子。

　　大余县大力推行“生态+旅游”扶贫模式，把开发绿水青山和富民利民结合起来，利用当地得天独厚的生态资源、红色资源、文化资源和特色农业等优势资源，成功打造了新城周屋、黄龙大龙山等20多个生态旅游扶贫点。同时，创新“景区（公司）+旅游合作社（协会）+贫困户”“旅游公司+贫困户”“旅游协会+贫困户”等模式，引导贫困户流转土地（林地）、参与景点施工建设，在景区岗位就业，参与开办农家旅社、农家餐馆，售卖农产品等方式获得可观收入，推动贫困人口脱贫致富。目前，该县共打造109个旅游扶贫产业基地，带动全县直接或间接劳动就业数3.5万人，贫困群众的旅游收入占家庭总收入70%以上。

　　此外，该县积极做好“生态+”扶贫文章，探索“生态+公益性岗位”扶贫模式，加大贫困村生态保护修复力度，增加重点生态功能区转移支付，让有劳动能力的贫困人口就地转成农村保洁员、山区公路养路员、护林员等生态保护人员。2017年以来，已开发200多个生态补偿岗位。